Program:
1. Zarządzanie funkcją personalną w zakładzie pracy:
2. Prawa i obowiązki stron stosunku pracy.
3. Rodzaje umów o pracę.
4. Nawiązanie, zmiana i ustanie stosunku pracy:
5. Rozwiązywanie umów o pracę w tym zwolnienia grupowe:
6. Wynagrodzenie za pracę i jego ochrona.
7. Czas pracy i urlopy pracownicze:
8. Rozliczanie czasu pracy.
9. Odpowiedzialność materialna pracownika.
10. Porządek i dyscyplina pracy.
11. Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji personalnej.
12. Przepisy BHP.
13. Roszczenia z tytułu umowy o pracę.
14. Proces rekrutacji i selekcji pracowników w świetle przepisów prawa pracy:
15. Urlopy wypoczynkowe:
16. Dyskryminacja, mobbing, równe traktowanie.
Cele:
Szkolenie adresowane jest zarówno dla pracowników działów personalnych pragnących pogłębić oraz usystematyzować swoją wiedzę w zakresie prawa pracy, a także dla osób pragnących rozpocząć pracę w działach personalnych.
Świadectwo kwalifikacyjne:
Zaświadczenie uczestnictwa w szkoleniu wystawiane przez Centrum Szkoleń i Certyfikacji przy Wyższej Szkole Gospodarki w Bydgoszczy.
Formalności i zgłoszenia:
- zgłoszenia można dokonać w biurze Centrum Szkoleń i Certyfikacji lub wypełniając formularz zgłoszeniowy
- podpisanie umowy o szkolenie.
Egzamin/zaliczenie:
Egzamin z wybranych zagadnień programowych.
Termin i miejsce:
- liczba godzin: 32
- tryb wieczorowy/weekendowy
- miejsce: Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy, ul. Garbary 2.
Koszt: 780 zł
ul. Garbary 2, 85-229 Bydgoszcz
Budynek C, pokój C005
52 567 00 17